Tuyển dụng tiếng Anh là gì? Nhân tố ảnh hưởng đến quá trình tuyển dụng
Tuyển dụng trong tiếng Anh là recruit/recruitment. Ngoài việc nắm rõ tuyển dụng tiếng Anh là gì, bạn cũng nên tìm hiểu một vài điều khác nữa.
- Tuyển dụng là gì? Tầm quan trọng của việc tuyển dụng nhân sự
- Tuyển dụng nhân sự là gì? Các phương pháp tuyển dụng thường gặp
Tuyển dụng tiếng Anh là gì?
Thường xuyên nghe thấy nhưng liệu bạn có biết “Tuyển dụng tiếng Anh là gì“? Từ có nghĩa tương đương với “tuyển dụng” trong tiếng Anh chính là “recruit” hoặc “recruitment” (recruit là động từ còn recruitment từ danh từ chỉ hành động tuyển dụng). Định nghĩa của “recruit” trong từ điển tiếng Anh (bao gồm cả Anh – Anh và Anh – Mỹ) cũng khá phong phú.
Nó có thể được giải thích là “to persuade someone to become a new member of an organization” hoặc “to employ new people to work for a company or organization”. (Tham khảo kỹ hơn các định nghĩa của từ “recruit“).

Chung quy lại, chúng đều chỉ hành động thuyết phục người nào đó gia nhập công ty, tổ chức của mình hoặc thuê ai đó làm việc cho mình. Đó chính là hành động tuyển dụng mà chúng ta đã không còn xa lạ!
Còn định nghĩa “tuyển dụng là gì” trong tiếng Việt thì được giải thích một cách rõ ràng hơn. Nó chính là hành động thu hút, tìm hiểu, sàng lọc và chọn ra ứng viên thích hợp để đảm nhiệm các vị trí trong một công ty, doanh nghiệp nào đó. (Xem thêm định nghĩa tuyển dụng trên Wikipedia).
Đăng tin tuyển dụng miễn phí tại đây!
Một số từ khác liên quan đến lĩnh vực thông tin tuyển dụng tiếng Anh là gì?
Sau khi đã tìm hiểu khái niệm cũng như biết được tuyển dụng tiếng Anh là gì rồi thì bạn nên ghi nhớ thêm một số từ vựng liên quan thông tin tuyển dụng tiếng Anh là gì ở dưới đây nhé!
- Recruit: Tuyển dụng
- Recruitment: Sự tuyển dụng
- Recruiter: Nhà tuyển dụng
- Interview: Phỏng vấn/Cuộc phỏng vấn
- Interviewer: Người phỏng vấn
- Interviewee: Người được phỏng vấn

- Employ/Hire: Thuê
- Employee: Người làm thuê/Nhân viên
- Employer: Người thuê/Ông chủ
- Employment: Công việc; hành động thuê người lao động
- Apply: Xin việc
- Applicant/Candidate: Người xin việc/Ứng viên
- Application: Đơn xin việc
- Position/Post: Vị trí
- Vacancy: Vị trí cần tuyển dụng
- Permanent: Dài hạn
- Temporary: Ngắn hạn/tạm thời
- Full time: Toàn thời gian
- Part time: Bán thời gian
- Qualification: Bằng cấp/trình độ chuyên môn
- Qualified: Có đủ năng lực
- Specialize: Chuyên (về)
- Specialty: Chuyên ngành
- Require: Yêu cầu/đòi hỏi
- Requirement: Sự yêu cầu
- Train: Đào tạo/huấn luyện
- Training: Sự đào tạo
Tầm quan trọng của hoạt động tuyển dụng
Một khi đã nắm rõ khái niệm trong tiếng Việt cũng như biết được tuyển dụng tiếng Anh là gì, các từ liên quan tuyển dụng trong tiếng anh là gì thì chúng ta cần tìm hiểu một vấn đề quan trọng không kém đó là: tầm quan trọng của hoạt động tuyển dụng. Dưới đây là những vai trò chủ chốt của nó:
- Hoạt động tuyển dụng là yếu tố quyết định sự tồn tại bền vững cũng như sự thịnh vượng của doanh nghiệp bởi không có hoạt động này, các nhân lực chất lượng cao sẽ không xuất hiện trong doanh nghiệp. Nói chung, tuyển dụng là hoạt động đóng vai trò then chốt trong mảng quản trị nhân lực của doanh nghiệp.

- Tuyển dụng hiệu quả và thành công sẽ mang đến cho doanh nghiệp những nhân viên ưu tú – có đầy đủ kiến thức, kinh nghiệm và kỹ năng phù hợp với công việc. Nhờ thế mà các hoạt động của doanh nghiệp sẽ không gặp phải rủi ro, các sản phẩm sẽ hoàn hảo hơn và tạo ra nguồn lợi nhuận ổn định.
Các bước tiến hành quy trình tuyển dụng tiếng anh
Tùy vào từng vị trí công việc, quy trình tuyển dụng tiếng anh là gì sẽ có những bước khác nhau. Nhưng về cơ bản thì sẽ có các bước chính như sau:
Chuẩn bị, đăng tin tuyển dụng.
Lúc này, bạn cần phải xác định nhu cầu tìm kiếm nhân viên mới cho công ty mình. Nhà tuyển dụng thường sẽ lên danh sách các vị trí cũng như đăng các thông tin tìm việc phục vụ việc tìm người mới hiện nay.
Sau khi đã lên rõ thông tin mô tả công việc, nhà tuyển dụng sẽ đăng tin tuyển dụng tại các website tuyển dụng hoặc trên website, fanpage của doanh nghiệp khác nhau.
Nhận CV xin việc của ứng viên
Sau một thời gian đăng tin, nhà tuyển dụng sẽ nhận được CV của ứng viên. Lúc này, một vài nhà tuyển dụng có thể sẽ gửi email xác nhận rằng đã nhận được CV ứng tuyển của người lao động.
Loại bỏ các ứng viên không đủ tiêu chuẩn
Quá trình tuyển chọn sẽ bắt đầu từ lúc này với việc nhà tuyển dụng rà soát các bản CV tìm việc để loại bỏ những ứng viên không đủ tiêu chuẩn. Trong nhiều trường hợp các nhà tuyển dụng có thể cho ứng viên làm các bài kiểm tra trình độ khác nhau để có thể lựa chọn ra những ứng viên tốt nhất.
Phỏng vấn
Khi tiến hành buổi phỏng vấn, ứng viên có thể sẽ phải tham gia một hoặc nhiều vòng. Tuy nhiên, với các vị trí tuyển dụng tiếng anh, bạn có khả năng cao sẽ phải tham gia nhiều vòng phỏng vấn khác nhau trước khi chắc chắn có được vị trí công việc như mong ước.
Gửi thư mời thử việc.
Sau khi đã vượt qua các vòng phỏng vấn, ứng viên sẽ nhận được thư mời thử việc từ nhà tuyển dụng. Và nhiệm vụ lúc này của các ứng viên là lựa chọn đồng ý hoặc từ chối vị trí trên.
Các nhân tố ảnh hưởng tới quá trình tuyển dụng
Tiếp theo đây, chúng ta sẽ tìm hiểu về các yếu tố có ảnh hưởng tới quá trình tuyển dụng nhân sự của các doanh nghiệp:
Nhân tố tác động từ bên ngoài
Các nhân tố tác động bên ngoài đối với hoạt động tuyển dụng của doanh nghiệp sẽ bao gồm:
- Các quy định của luật pháp về việc tuyển dụng/thuê người lao động
- Hình ảnh, uy tín và danh tiếng của doanh nghiệp trên thị trường
- Tình hình cung – cầu và biến động của thị trường lao động

Nhân tố tác động từ bên trong
Các nhân tố tác động bên trong đối với hoạt động tuyển dụng của doanh nghiệp sẽ bao gồm:
- Quan điểm và tư duy của các nhà quản lý và nhà tuyển dụng
- Tình hình tài chính của doanh nghiệp
- Chính sách nhân sự của doanh nghiệp
Bài viết trên đây của trang tin tức tuyển dụng news.timviec.com.vn đã mang đến cho bạn những thông tin việc làm hữu ích như: khái niệm tuyển dụng, tuyển dụng tiếng Anh là gì, các từ liên quan đến tuyển dụng trong tiếng Anh là gì cũng như tầm quan trọng và các nhân tố ảnh hưởng đến hoạt động tuyển dụng. Đây đều là những kiến thức quan trọng mà cả nhà tuyển dụng và người lao động đều nên ghi nhớ!
►► Để có thêm kinh nghiệm và kỹ năng phỏng vấn thành công, bạn nên tham khảo thêm Tại đây

PG là gì? Mô tả chi tiết công việc của nhân viên PG
Kỹ Năng Phỏng Vấn 03-06-2023, 09:10PG là nghề gì mà khiến giới trẻ hiện nay khá quan tâm và thường xuyên lựa chọn là việc làm thêm những lúc các bạn rảnh rỗi. Làm PG bạn sẽ phải làm những công việc gì? Yêu cầu tuyển dụng vị trí này ra sao? Hãy tìm câu trả lời với bài viết...

Kỹ năng mềm là gì? Tìm hiểu để tìm ra chìa khóa thành công
Kỹ Năng Phỏng Vấn 18-04-2023, 08:59Kỹ năng mềm là kỹ năng liên quan đến năng lực tương tác với xã hội. Đây là một trong những kỹ năng quan trọng và cần thiết trong công việc và cuộc số. Tìm hiểu kỹ hơn về khái niệm kỹ năng mềm là gì, những kỹ năng mềm quan trọng không thể bỏ...

Cách giới thiệu bản thân khi phỏng vấn gây ấn tượng nhất 2023
Kỹ Năng Phỏng Vấn 03-01-2023, 10:00Để giúp bạn có cách giới thiệu bản thân khi phỏng vấn xin việc ấn tượng nhất, chúng tôi xin gợi ý 10 câu nói thú vị khiến nhà tuyển dụng ưng ngay. Kỹ năng giới thiệu bản thân bằng tiếng Anh phỏng vấn “cực chuẩn” 5 cách trả lời phỏng vấn xin việc bán...

Tham vọng là gì? Khát vọng là gì ? khác nhau như thế nào
Kỹ Năng Phỏng Vấn 29-11-2022, 09:16Cuộc sống sẽ chẳng còn gì thú vị nếu bạn không ngừng cố gắng để có thể tiến tới thành công. Đó là tham vọng của con người trong cuộc sống. Vậy tham vọng là gì? Khái niệm tham vọng là gì? Tham vọng là một ý muốn mạnh mẽ của một cá nhân để...

Confirm là gì? Cách viết email confirm thật chuyên nghiệp!
Kỹ Năng Phỏng Vấn 29-11-2022, 08:32Confirm là một thuật ngữ được sử dụng khá nhiều. Tùy vào từng trường hợp mà nó sẽ có những nghĩa khác nhau. Vậy confirm là gì? Cách viết email confirm như thế nào? Cùng tìm hiểu với bài viết dưới đây từ News.timviec.com.vn nhé! Định nghĩa từ confirm là gì? Confirm là gì? Đó...

Nghiên cứu là gì? Những điều bạn cần phải biết và nắm rõ về nghiên cứu!
Kỹ Năng Phỏng Vấn 28-11-2022, 10:04Chắc chắn khái niệm "nghiên cứu" nghe rất quen thuộc nhưng với nhiều bạn vẫn chưa nắm được ý nghĩa của nghiên cứu? Để có thể hiểu rõ hơn nghiên cứu là gì chúng ta hãy cùng tham khảo bài viết dưới đây nhé ! Nghiên cứu là gì? Nghiên cứu là một thuật ngữ...

Chiến lược là gì? Kỹ năng xây dựng chiến lược trả lời phỏng vấn
Kỹ Năng Phỏng Vấn 15-11-2022, 09:42Nhiều bạn sẽ thắc mắc chiến lược là gì? Chiến lược có nhiều ý nghĩa khác nhau và được dùng trong từng trường hợp chiến lược mang một ý nghĩa riêng. Để nắm rõ hơn chiến lược là gì từ điển tiếng việt chúng ta hãy cùng tìm hiểu trong bài viết dưới đây nhé!...

Năng lực là gì? Làm sao để nâng cao năng lực bản thân cực hiệu quả
Kỹ Năng Phỏng Vấn 15-11-2022, 09:33Năng lực là một khái niệm được nhắc đến khá nhiều trong các lĩnh vực đời sống. Năng lực đơn giản chính là khả năng làm tốt một việc gì đó. Cùng tìm hiểu kỹ hơn xem năng lực là gì và cách để nâng cao năng lực bản thân nhé! Năng lực là gì?...

20+ câu hỏi THÔNG MINH nên hỏi nhà tuyển dụng khi phỏng vấn
Kỹ Năng Phỏng Vấn 06-10-2022, 09:40Ở cuối mỗi buổi phỏng vấn, bạn thường xuyên bắt gặp câu hỏi: "Bạn có muốn hỏi gì thêm không?". Đôi khi bạn sẽ không biết nên hỏi lại câu gì. Vậy hãy xem những câu hỏi nên hỏi nhà tuyển dụng dưới đây để có thêm các kinh nghiệm cho bản thân nhé! [TOP...

Các câu hỏi phỏng vấn thường gặp và cách trả lời hay nhất
Kỹ Năng Phỏng Vấn 05-10-2022, 10:30Với những người đang có nhu cầu tìm việc làm, việc chuẩn bị các câu hỏi phỏng vấn và câu trả lời trước phỏng vấn là tiền đề quan trọng quyết định đến sự thành công khi đi xin việc. Không phải chỉ những người mới mà kể cả những ai có nhiều kinh nghiệm...