Công ty Nam Long: Lưu ý khi tham gia tuyển dụng BĐS

Công ty Nam Long là một doanh nghiệp được thành lập rất sớm trong lĩnh vực xây dựng, bất động sản. Hãy cùng tìm hiểu những lưu ý cần biết khi ứng tuyển nhân viên BĐS tại đây 

Tổng quan về công ty Nam Long

Thông tin doanh nghiệp 

  • Tên công ty: Công ty cổ phần đầu tư Nam Long
  • Website: https://www.namlongvn.com/
  • Trụ sở chính của Nam Long Group: Số 6 Nguyễn Khắc Viện, P. Tân Phú, Quận 7, TP.HCM

Lịch sử hình thành, phát triển 

Công ty cổ phần đầu tư Nam Long được thành lập vào năm 1992. Để có thể vững vàng hơn trong thị trường bất động sản Việt Nam. Doanh nghiệp đã bắt đầu đầu tư phát triển những dự án xây dựng, bất động sản ở quy mô vừa và nhỏ. Sau khoảng 4 năm hình thành, doanh nghiệp mới thực sự xác định được đúng hướng đi của mình với các cột mốc đáng nhớ như:

  • Năm 1996: Xác định hướng đi sẽ trở thành doanh nghiệp đầu tư phát triển đô thị mới tại Việt Nam đầu tiên
  • Năm 1999: Nam Long Group bắt đầu đẩy mạnh xây dựng thương hiệu, hoạt động kinh doanh với các khu dân cư mang tên Nam Long House
  • Năm 2003: Công ty Nam Long mở rộng hạng mục phát triển bất động sản của doanh nghiệp sang các tỉnh thành khác như: Bình Dương, Đồng Nai…. với hàng loạt dự án quy mô lớn
  • Năm 2004: Công ty bất động sản Nam Long bắt đầu tái cấu trúc hệ thống theo đụng hướng chuyên nghiệp
  • Năm 2005: Nam Long Group chuyển tên thành công ty cổ phần đầu tư Nam Long. Số vốn điều lệ được tăn lên gấp 78 lần so với thời điểm mới thành lập.
  • Năm 2008: Nhận sự đầu tư của 2 cổ đông chiến lược gồm: Công ty Nam Việt, Quỹ đầu tư ASPL trực thuộc tập đoàn Ireka – Malaysia
  • Năm 2009: Trụ sở chính của tập đoàn chính thức ra mắt tại khu đô thị mới Phú Mỹ Hưng, quận 7, thành phố HCM
  • Năm 2010: Doanh nghiệp tăng vốn điều lệ lên 482.6 tỷ. Cùng thời gian đó, công ty cũng trao chứng nhận cổ đông cho Vietnam Azalea Fund
  • Năm 2011: Công ty Nam Long tiếp tục tăng vốn lên 615.7 tỷ đồng
  • Năm 2012: Doanh nghiệp chuẩn bị tiến hành niêm yết cổ phiến trên sàn chứng khoán với tổng vốn điều lệ 955 tỷ đồng
  • Năm 2013: Mã cổ phiển NLG chính thức lên sàn chứng khoán HOSE
  • Năm 2014: Doanh nghiệp tiếp tục có thêm các cổ đông mới để nâng cao hiệu quả kinh doanh của mình.
  • Năm 2015: Công ty bất động sản Nam Long bắt tay với tập đoàn Hankyu Realty; Nishi Nippon Pailroad để phát triển các dự án căn hộ, chung cư mới.
  • Năm 2016: Phát hành 500 tỷ đồng trái phiếu chuyển đổi cho cổ đông chiến lược Keppel Land
  • Năm 2018: Nam Long Group hợp tác cùng các đối tác là: Hankyu Hanshin Properties và Nishi Nippon Road phát triển khu đô thị Akari City. Cùng thời gian đó, doanh nghiệp phát triển giai đoạn 1 khu đô thị Water point với quy mô 355ha

Tính đến thời điểm hiện tại, các dự án của công ty Nam long đã được trên 17 ngàn gia đình lựa chọn để làm nơi ăn chốn ở cho mình.

Bộ máy lãnh đạo 

Hiện tại, bộ máy hội đồng quản trị lãnh đạo Công ty cổ phần đầu tư Nam Long gồm các thành viên:

  • Ông Nguyễn Xuân Quang – Chủ tịch HĐQT
  • Ông Trần Thanh Phong – Phó chủ tịch thường trực
  • Ông Cao Tấn Thạch – Thành viên HĐQT
  • Ông NGIAN SIEW SIONG – Thành viên HĐQT
  • Ông CHAD RYAN OVEL – Thành viên HĐQT
  • Ông ZIANG TONY NGO – Thành viên HĐQT
  • Ông Nguyễn Đức Thuấn – Thành viên HĐQT
  • Ông JOSEPH LOW KAR YEW – Thành viên HĐQT
  • Ông KENNETH MICHAEL ATKINSON – Thành viên HĐQT
Công ty Nam Long: Lưu ý khi tham gia tuyển dụng BĐS - Ảnh 1
Tổng quan về công ty Nam Long

Xem thêm: Tập đoàn Ecopark: Kinh nghiệm tham gia tìm việc làm hiệu quả

Tại sao nên tham gia ứng tuyển tại tập đoàn Nam Long 

Hàng tháng, thông tin việc làm của công ty Nam Long luôn được đăng tuyển dụng công khai không chỉ trên website của doanh nghiệp mà còn là rất nhiều trang thông tin khác nhau. Chính vì thế, nhiều ứng viên ở mọi trình độ luôn sẵn sàng nộp hồ sơ xin việc nhằm mục đích tìm kiếm việc làm để phát triển sự nghiệp tại công ty.

Những lý do khiến cho ứng viên nên lựa chọn tập đoàn Nam Long để phát triển sự nghiệp có thể kể đến:

Môi trường mang đẳng cấp quốc tế

Tại công ty Nam Long, ban lãnh đạo doanh nghiệp luôn đặt việc phát triển nguồn nhân lực chính là việc nâng cao tài sản quý giá của tập đoàn. Vì thế, môi trường làm việc của công ty luôn đặt yếu tố chuyên nghiệp, tràn đầy năng lượng lên hàng đầu. Doanh nghiệp đã tiến hành nghiên cứu, đo lường hiệu quả công việc của các thành viên dựa theo các chỉ số KPI nhất định. Từ đó đảm bảo tính công bằng, đúng đắn về thu nhập theo đúng tôn chỉ Pay for performance. Chính vì thế, các nhân viên của Nam Long group hoàn toàn có quyền tự quyết cho chính thu nhập của mình.

Chế độ phúc lợi hấp dẫn

Một yếu tố hàng đầu khiến cho các ứng viên tìm việc nhanh nên lựa chọn công ty Nam Long để phát triển sự nghiệp đó chính là các yếu tố chế độ phúc lợi của công ty dành cho nhân sự. Trong đó:

  • Các khoản thưởng: Tại công ty, các chính sách tiền thưởng cho nhân sự rất công bằng, minh bạch. Nhân sự khi làm việc tại doanh nghiệp sẽ được thưởng các khoản như: lương tháng 13, thưởng hiệu suất, thưởng cổ phiếu cho các vị trí lãnh đạo cấp cao…. Ngoài ra, các nhân sự cũng sẽ được xem xét tăng lương hàng năm dựa theo kết quả làm việc, hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
  • Chế độ bảo hiểm sức khỏe: Bên cạnh việc được công ty đóng bảo hiểm theo đúng quy định tại luật lao động. Doanh nghiệp cũng cung cấp các gói bảo hiểm sức khỏe riêng biệt dành cho nhân viên, người thân và các chương trình khám sức khỏe định kỳ hàng năm
  • Chế độ nghỉ phép: Bên cạnh số ngày nghỉ theo quy định pháp luật, các nhân sự làm việc tại công ty sẽ được hưởng từ 14 – 22 ngày phép trong năm cùng với một số ngày nghỉ khác.

Được đào tạo phát triển bản thân thường xuyên 

Nhận thức rõ được việc nâng cao năng lực chuyên môn là điều bắt buộc nếu muốn doanh nghiệp phát triển bền vững. Công ty luôn sẵn sàng tổ chức các chương trình đào tạo; phát triển nguồn nhân lực kế thừa nhằm giúp cho các cán bộ nhân viên có thể gắn bó lâu dài cùng doanh nghiệp.

Công ty Nam Long: Lưu ý khi tham gia tuyển dụng BĐS - Ảnh 2
Tại sao nên tham gia ứng tuyển tại tập đoàn Nam Long

Xem thêm: [Đánh Giá] Vinhomes: Review văn hóa doanh nghiệp tại đây

Công ty Nam Long tuyển dụng

Những vị trí công ty Nam Long tuyển dụng thu hút ứng viên

Những vị trí mà công ty Nam Long tuyển dụng thu hút được rất nhiều nhân tài ứng tuyển có thể kể đến:

  • Chuyên viên pháp lý hoàn thiện
  • Trưởng phòng pháp lý dự án
  • Giám đốc khối bán lẻ dành cho khối BĐS Thương Mại
  • Kỹ sư thiết kế hạ tầng
  • Trợ lý tổng giám đốc
  • Chuyên viên cao cấp về tiền lương; phúc lợi
Công ty Nam Long: Lưu ý khi tham gia tuyển dụng BĐS - Ảnh 3
Công ty Nam Long tuyển dụng

Tham khảo: Các thông tin về việc làm bất động sản hấp dẫn, lương thưởng tốt nhất hiện nay

Yêu cầu của công ty bất động sản Nam Long đối với ứng viên khi tham gia tuyển dụng

Những vị trí Nam Long tuyển dụng hiện rất thu hút ứng viên tham gia. Tuy nhiên, yêu cầu của công ty dành cho các nhân sự lại không hề đơn giản. Để có thể chứng minh bạn phù hợp với vị trí công việc, bạn cần đảm bảo những yêu cầu sau:

  • Tốt nghiệp tối thiểu bậc Đại học tại các chuyên ngành như: luật, quản trị kinh doanh, kế toán…..
  • Có kinh nghiệm làm việc từ 02 – 05 năm với các vị trí tương đương
  • Am hiểu các kiến thức về nhà ở, bất động sản, xây dựng dự án
  • Am hiểu các kiến thức pháp luật về bất động sản
  • Ưu tiên đặc biệt dành cho các nhân sự đã làm trong ngành BĐS ở các công ty khác

Những thông tin việc làm về công ty Nam Long trên đây hy vọng đã giúp bạn có cái nhìn rõ ràng hơn về doanh nghiệp này. Hãy tự tin thử sức mình trong ngành bất động sản nếu bạn có khả năng